La desigualdad vestida de tradición

Por Redaccion La Republica May 23, 2023

Melisa Concepción

CEO

SOS Trabajo

Estamos en el año 2023 y aún vemos cómo a la desigualdad se le llama tradición. ¿Quién, alguna vez, se ha sentido marginado? ¿Cómo identificar la discriminación de la tradición? ¿Eres parte de la solución o del problema?

La palabra tradición es definida como las costumbres, hábitos y prácticas que se transmiten entre los miembros de una comunidad. Esta comunidad puede muy bien ser el trabajo, miembros de una institución académica, donde vivimos, entre muchos otros lugares donde grupos de personas se unen con un mismo fin.

Ahora bien; ¿realmente estamos preparados para fomentar la igualdad por encima de lo que puede percibirse como tradición? Hay muchísimas teorías y estudios que determinan que en pleno siglo XXI las personas en todos los niveles socio económicos requieren de una mejor educación al respecto. La desigualdad en los derechos culturales significa que las diferencias en la participación, en la producción y en la toma de decisiones se asocian de forma sistemática a determinados factores y procesos sociales, provocando una relación que entendemos como injusta. Solo un 1% de la población mundial posee más riqueza que el resto de las personas. No obstante, encontramos grupos de personas que insisten en marginar, liderar por medio del miedo y persistir en comportamientos desiguales en todos los foros.

Como experta en Recursos Humanos, recomiendo una serie de acciones que se pueden aplicar para atender este reto:

• Entender que aún falta mucho para que una sociedad esté equilibrada por falta de educación. Esta educación y estos valores comienzan desde el hogar y por supuesto por el ejemplo.

• No se quede callado ante situaciones injustas y discriminatorias. Alce la voz y denuncie. Cada vez son más las personas que se dan cuenta de que la discriminación se disfraza de tradición.

• Genere conciencia: compare los recursos que le parecen útiles con los miembros de su comunidad para ayudarles a aprender cómo pueden acabar con la desigualdad en su lugar de trabajo, escuelas, universidades, entre muchos otros lugares donde aún abunda la falta de consciencia.

Unidos podemos lograr un futuro mejor para nuestros hijos ya que nosotros somos el agente de cambio para transformar una sociedad, desmatelando las barreras y garantizando la igualdad.

Los 5 mejores

Videos

Más Recomendados

Aquí se gana o se pierde un banco

[...] Seguir leyendo

Max Weber distinguió la burocracia racional-legal, que administra recursos ajenos bajo reglas y rinde cuentas, de la dominación patrimonial, en la cual el titular trata el cargo y sus rentas como dominio propio, como prebenda. Eso es un feudo, en sentido estricto y no como insulto. William Niskanen añadió la mecánica moderna, pues la burocracia no maximiza la eficiencia sino su presupuesto, ya que el tamaño de la asignación se traduce en poder, y opera amparada en la asimetría de información frente al legislador que la financia. Un fondo que la propia Constitución prohíbe disminuir es el escenario que ni Niskanen se atrevió a imaginar, el sueño del burócrata y la pesadilla del contribuyente. Presupuesto blindado, resultado opcional.

[...] Seguir leyendo

Gerente de Precios de Transferencia

[...] Seguir leyendo

Lo que realmente cuesta al principio es adaptarse a una rutina completamente nueva. Cambian los horarios, aparecen nuevas responsabilidades, conoces personas con diferentes formas de trabajar y, de un momento a otro, tienes que aprender a organizar tu tiempo de una manera muy distinta. Todo eso puede sentirse abrumador, pero es parte normal del proceso.

[...] Seguir leyendo

Aunque desde 2024 se han incluido revelaciones en los estados financieros que, en la mayoría de los casos, indican que no existen riesgos significativos asociados a temas de sostenibilidad, se aproxima la necesidad de sustentar esas conclusiones con análisis documentados. Ante preguntas frecuentes de los gobiernos corporativos, como qué debemos hacer o por dónde debemos empezar, muchas organizaciones descubrirán que ya han tomado decisiones relacionadas con sostenibilidad; el reto será ordenar, justificar y condensar esa información en reportes consistentes.

[...] Seguir leyendo

La democracia costarricense, reconocida internacionalmente a través de su historia, cuenta entre sus bases con un organismo electoral que es líder en la región por su labor. Los costaricenses somos conscientes y exigentes al respecto. Para nosotros, la normalidad democrática implica celebración periódica de elecciones libres, con voto universal y secreto, en una justa libre, informada, competitiva y pacífica, luego de la cual, aceptamos los resultados y continuamos con nuestra cotidianidad. Esas seguridades constituyen un activo de nuestro país, admirado por muchos, deseado por otros.

[...] Seguir leyendo

Sin embargo, existe una pregunta distinta, mucho más delicada y hasta ahora poco explorada en Costa Rica: ¿qué ocurre cuando la crítica deja de dirigirse contra decisiones concretas y se convierte en una estrategia permanente de deslegitimación institucional?

[...] Seguir leyendo