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Adriana Nanne García
Coordinadora de Bioingenierías de UCIMED
Costa Rica continua en un momento clave de crecimiento en varios tipos de industrias, empresas multinacionales que continúan buscando a nuestro país como un destino para realizar sus proyectos de expansión, nuevas empresas que nacen como producto del desencadenamiento, o bien, como parte de la revolución que el país vive en cuanto a la innovación y los avances tecnológicos.
Muchos aspectos son de relevancia en la toma de decisión de estas compañías y estos emprendimientos, pero uno en particular, parece ser el centro de sus decisiones; estamos hablando de talento.
El talento dejo de ser solo un check en la lista de preparación, para convertirse en una ventaja competitiva de atracción de la inversión, brindando muchísimos beneficios para quienes logran encontrar el talento especializado que tanto necesitan:
- Talento como promotor de la innovación.
- Talento como fortalecedor de la competitividad.
- Talento que permita adaptarse a los constantes cambios por avances tecnológicos.
Esta relevancia en talento es, sin dudar, la fuente de inspiración que debe motivarnos como país y centros educativos, a formar el recurso humano que está necesitando un mercado laboral cada vez más dinámico y en auge.
Hoy más que nunca, es necesario atender esas necesidades de las industrias con mayor crecimiento en Costa Rica, porque dotar al país de profesionales en sectores clave, como las ciencias de la vida, es potenciar el desarrollo socioeconómico y fortalecer el conocimiento científico.
Costa Rica debe seguir direccionado sus esfuerzos, al fortalecimiento de este sector que ha sido clave en la economía nacional, con más de 55 mil empleos directos, y que hoy es nicho de profesiones con alta empleabilidad.
El crecimiento sostenido de las ciencias de la vida, en Costa Rica, ha puesto de manifiesto la necesidad país de apuntar a la formación de más profesionales en carreras relacionadas con este sector, el cual, se constituye como un importante generador de empleabilidad y uno de los sectores más dinámicos de la economía costarricense, con más de 90 empresas multinacionales instaladas en el país, las cuales, generan empleo de calidad y oportunidades de transferencia tecnológica.
Además, recordemos que Costa Rica, con su clúster de dispositivos médicos, demanda cada vez más talento capacitado en estas áreas. Por esta razón, la formación de nuevos profesionales en estas carreras, representa una gran oportunidad de desarrollo para el país.
Conscientes de la urgencia en la formación de talento, desde UCIMED nos vimos en la necesidad de innovar y replantear nuestra oferta académica, para justamente atender las necesidades de un mercado laboral con grandes oportunidades para los nuevos profesionales. Es así como incorporamos tres carreras con gran auge a nivel nacional e internacional: la ingeniería en biomédica, la biotecnología y la electromedicina.
Estamos convencidos de que el fortalecimiento y desarrollo de la industria de las ciencias de la vida, radica en escuchar de manera atenta las necesidades que tienen las empresas especializadas en este sector. De esta forma, es crucial la formación de talento calificado, con una educación del más alto nivel, para fortalecer este ecosistema científico e impactar positivamente el desarrollo integral de Costa Rica.
El norte está claro, necesitamos seguir esculpiendo las habilidades de los mejores talentos que ya tenemos en el país. Esto va a permitir mayor generación de empleo y estabilidad económica para más familias. De esta forma, las empresas tendrán mayores opciones a la hora de buscar profesionales de primer nivel y que puedan ofrecerles los mejores beneficios, de acuerdo con las necesidades de estos talentos, logrando una retención adecuada y evitando fugas.
Por ello, hagamos del talento la razón para que muchas empresas decidan escoger a Costa Rica como su destino para crecer, pero también, para quedarse.
