Dinero del FCL se trasladaría al régimen obligatorio de pensiones

Con el objetivo de que los trabajadores cuenten con una mejor pensión al término de su vida laboral, los diputados dictaminaron hoy un proyecto de ley que trasladaría parte del Fondo de Capitalización Laboral (FCL) al Régimen Obligatorio de Pensiones (ROP).

El FCL es un ahorro que hacen los trabajadores durante cinco años y que se entrega a las personas al término de ese período, o cuando se termina la relación laboral, sin importar si se trata de un despido o una renuncia. El objetivo del FCL es darle un auxilio de cesantía a los trabajadores.

Lea más: ¿Cuáles son las opciones para retirar el ROP?

La idea es que en vez de cotizar un 3% al mes para el ROP, los trabajadores y los patronos destinen 4,25%.

Por otra parte, se disminuiría el aporte al FCL de 3% a un 1,5%.

Lea más: Otto Guevara: “ROP es de los trabajadores y debería entregarse ya”

“El texto dictaminado mantiene la sostenibilidad y suficiencia del régimen al mismo tiempo que se da justicia a los afiliados. Como Comisión de Hacendarios trabajamos un texto sustitutivo para el ROP el cual cuenta con el aval absoluto de la Supen y el BCCR logrando un balance de el régimen de pensiones complementaria y al mismo tiempo hace justicia en las pensiones relativamente bajas, permitiendo desacumular en un plazo menor. Igualmente permite mantener el régimen madurando a futuro al mismo tiempo que permite el retiro en un plazo menor. Se mantiene un transitorio que permite el retiro total limitado en el tiempo de forma programado y no de uno solo”, dijo Silvia Hernández, diputada de Liberación

El ROP es un monto mensual complementario que se ahorra durante toda la vida laboral y que hoy día se entrega en tractos a las personas jubiladas.

El proyecto en cuestión surgió hoy de un texto sustitutivo al plan que se venía discutiendo una comisión legislativa sobre la entrega del ROP.