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¿Tiene una empresa? Conozca los consejos para mejorar las habilidades de sus colaboradores

Ronny Gudiño ronnygudino.asesor@larepublica.net | Jueves 18 julio, 2019 09:05 a. m.


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Las empresas deben estar dispuestas a pagar más en remuneraciones por las competencias que buscan. Archivo/La República


Para el 2020, el 82 % de los empleadores en el país planea mejorar las habilidades de sus empleados, según una encuesta de ManpowerGroup; no obstante, ¿cómo hacerlo?

Esta misma empresa de soluciones en capital humano ofrece cuatro recomendaciones.

La gente necesita saber cómo prepararse para las funciones de alto crecimiento del futuro, por lo que el empleador debería promover una cultura de aprendizaje, proporcionar orientación profesional y ofrecer una formación breve y centrada en oportunidades de enseñanza.

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Asimismo, las empresas deben estar dispuestas a pagar más en remuneraciones por las competencias que buscan.

Ante el deseo de las nuevas generaciones de obtener trabajos de medio tiempo, por contrato temporal o proyecto, los empleadores deben adaptarse a contar con este tipo de formas de trabajo alternativas.

El cuarto punto se refiere a evaluar, de manera constante, a sus colaboradores, para así ubicar a la persona adecuada en el cargo correcto.

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“Las empresas se están dando cuenta de que ya no pueden simplemente esperar a encontrarse con el talento que necesitan, por lo que han tenido que inclinarse hacia el desarrollo de su propio talento” dijo Dahiana Arias, gerente país de ManpowerGroup.


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