Instituto TECNIA amplía becas en Cartago para la industria médica

Ante la creciente demanda de talento técnico en la industria médica, el Instituto TECNIA extenderá sus programas de formación en Cartago durante el 2026.

Como parte de esta ampliación, se habilitarán más de 70 cupos mensuales dirigidos a personas que actualmente no cuentan con empleo.

Las becas están orientadas principalmente a mujeres entre los 18 y 35 años y hombres entre los 18 y 24 años.

Los programas tienen una duración de entre dos y tres meses y se impartirán de forma presencial en el centro de Cartago.

El enfoque práctico de la formación busca que los participantes adquieran habilidades específicas que les permitan incorporarse rápidamente al mercado laboral, especialmente en áreas vinculadas a la industria médica.

Uno de los principales atractivos de estas becas es que cubren el 100% del costo de los estudios.

Además, los beneficiarios recibirán apoyo para alimentación y transporte durante el proceso formativo, así como acompañamiento en la búsqueda de empleo una vez finalizada la capacitación.

La iniciativa forma parte del programa Empléate y responde a las necesidades de un sector que se ha consolidado como uno de los principales generadores de trabajo en el país.

A nivel nacional, la industria médica genera más de 58.000 empleos directos, lo que ha incrementado la necesidad de contar con talento local preparado para responder a la demanda de las empresas.

En este contexto, la provincia de Cartago es un punto estratégico, impulsado por la presencia de empresas en zonas francas que requieren personal capacitado para integrarse en el corto plazo.

En los últimos cinco años, más de 1.500 personas han egresado de programas impulsados por el Instituto TECNIA y cerca del 75% ha logrado insertarse en el mercado laboral.

En muchos casos, esta incorporación ocurre en un plazo de uno a tres meses.

Cinthya Hernández es uno de ellos, quien tras completar su capacitación logró integrarse a la industria médica y tres años después continúa trabajando en el sector, consolidando una estabilidad laboral que anteriormente no tenía.

“Debido a la creciente demanda de talento técnico por parte de las empresas, especialmente en Cartago, hemos decidido extender estos programas durante lo que resta del 2026, con el objetivo de que más personas puedan formarse y encontrar una oportunidad laboral en el menor tiempo posible”, dijo Alejandra Vargas, directora ejecutiva del Instituto TECNIA.

Aunque el enfoque principal se mantiene en Cartago, la estrategia también contempla el desarrollo de programas en otras regiones del país.

Estas iniciativas abarcan áreas como turismo, inglés, logística, servicio al cliente y procesos productivos, ajustándose a las necesidades específicas de cada comunidad.