Costa Rica lanza Estrategia Brete para mejorar la empleabilidad y el talento humano en el país

Con el objetivo de mejorar la empleabilidad de personas en condiciones de exclusión del mercado laboral, el gobierno presentó la Estrategia Nacional de Empleabilidad y Talento Humano (ENETH) o Estrategia Brete.

Se trata de un programa que facilita el acceso a las oportunidades laborales e impulsa la productividad y competitividad del país.

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La estrategia fue presentada durante una feria que convocó a más de mil personas de Guanacaste en busca de trabajo, para que conocieran empleos disponibles en la provincia y espacios de capacitación en carreras que tienen relación directa con las opciones laborales que se encuentran disponibles.

El lanzamiento se hizo en el marco del 199 aniversario de la Anexión del Partido de Nicoya, en el que el presidente Rodrigo Chaves declaró de interés público esta estrategia.

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“Con la Declaratoria de Interés Público de la estrategia Brete, estamos reafirmando la responsabilidad y el compromiso con la articulación multisectorial desde el Sistema Nacional de Empleo, el cual es nuestra plataforma para gestar alianzas que se traduzcan en oportunidades para las personas y para las empresas”, dijo Chaves.

La ENETH además pretende sentar las bases para construir en los próximos años una política integral que aborde de manera amplia otros desafíos para alcanzar el empleo pleno, productivo y el trabajo decente.

Asimismo, busca desarrollar un sistema de inteligencia de mercado laboral, que facilite la toma de decisiones en favor de la empleabilidad de las personas y la competitividad de las empresas basada en el desarrollo de talento humano.

“Este trabajo ha tenido el acompañamiento técnico de organismos internacionales, como la OIT; cuenta con un documento teórico conceptual y filosófico enmarcado en los servicios de empleo y un plan de acción con responsables y metas”, destacó Andrés Romero, ministro de Trabajo.