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Sábado, 12 de junio de 2021



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Condonar multas y condiciones “amigables” para pymes ayudarían a oxigenar el sistema de pensiones

¿Cómo salvar régimen del IVM sin afectar al trabajador?

Elevar edad de retiro a 65 años y reducir pensión a un 45% son medidas que ayer analizaba junta directiva de la Caja

Esteban Arrieta [email protected] | Viernes 21 mayo, 2021

Shutterstock/La República.
Shutterstock/La República.


En vez de tomar medidas que golpeen al trabajador como aumentar la edad de retiro a los 65 años, o rebajar a un 45% el monto de la pensión, la junta directiva de la Caja debería evaluar otras medidas “de puertas abiertas”, según varios sectores consultados por LA REPÚBLICA.

Incentivar a las pequeñas empresas a formalizarse y a los trabajadores independientes morosos a pagar sus deudas, ayudarían a salvar al sistema de pensiones de la Caja conocido como IVM.

Lea más: Albino Vargas: “Es tramposo reformar el IVM en estos momentos”

La demanda de diversos sectores se da en momentos en que la junta directiva de la institución, se apresta a tomar decisiones sobre la solvencia económica del fondo de pensiones.

Ayer, al cierre de edición la junta directiva optó por posponer las decisiones por dos meses, a la vez que abrió un proceso de diálogo con sectores.

Eliminar la pensión adelantada y aumentar la cotización del trabajador del 10% al 15%, serían otras de las medidas que evalúan en la Caja y que afectarían al trabajador.

Asimismo, se fijaría en 65 años la edad mínima de retiro, sin importar si se trata de un hombre o una mujer.

Lea más: Aumentar edad de jubilación y rebajar pensión del IVM no cuentan con el apoyo de la Unidad

“Eliminar el derecho a retiro adelantado a las mujeres costarricenses que cumplen múltiples roles durante su tiempo de vida laboral, incluyendo la maternidad y en muchos casos el cuido de personas dependientes al mismo tiempo que participan como trabajadoras activas, es una afrenta a los derechos de las mujeres además, históricamente han recibido menores ingresos por un mismo trabajo”, dijo Edwin Santos Solano, presidente de la Unión Médica.

La crisis de la Covid-19 ha generado un hueco importante en el sistema de pensiones de la Caja, a la vez que ya se empezaron a utilizar las reservas del régimen de pensiones.

Y es que en el 2020, el régimen reportó el nivel más bajo de crecimiento de la reserva de los últimos nueve años, debido a que el desempleo llegó a un 25%.

A diciembre anterior, el saldo ascendió a ¢2,38 billones, es decir, tuvo un incremento de apenas 3,83%, comparado con el mismo periodo del 2019.

La drástica reducción de los ingresos obligó a la Caja a tocar la reserva del fondo, específicamente ¢25 mil millones, durante el año pasado y los primeros meses del 2021, para hacerle frente al pago de pensiones.

En caso de no hacer nada, el régimen estaría colapsando en 2037, según la superintendencia de pensiones.

En ese sentido, María Inés Solís de la Unidad, resaltó que lo importante acá es atraer a más personas al régimen.

“El problema más serio que enfrenta el IVM es a causa del desempleo y el empleo informal, que provoca que muchos trabajadores no estén cotizando para este régimen, por tanto, no es castigando a los costarricenses como se resuelve la situación”, dijo Solís.


Revisión urgente


El sistema de pensiones del IVM debe repensarse ya que está enfrentando problemas de sostenibilidad.

Rocío Aguilar

Superintendente
Pensiones


La drástica reducción de los ingresos obligó a la entidad a tocar la reserva del fondo, específicamente ¢25 mil millones, durante el año pasado y los primeros meses del 2021, para hacerle frente al pago de pensiones.
Corregir el error de que al menos la mitad de los pensionados recibe un aporte por encima del que cotizaron es otra necesidad.

Edwin Santos Solano

Presidente
Unión Médica


En medio de esta tragedia histórica provocada por la Covid-19, consideramos que la vía costarricense del diálogo debe ser la que ilumine el establecimiento de condiciones que equilibren la sostenibilidad financiera del IVM.
Este no es el momento, para tomar este tipo de decisiones de forma unilateral cuando más unidos debemos mantenernos.

María Inés Solís

Diputada
Unidad


El problema más serio que enfrenta el IVM es a causa del desempleo y el empleo informal, que provoca que muchos trabajadores no estén cotizando para este régimen, por tanto, no es castigando a los costarricenses como se resuelve la situación.
Lo que se requiere es reactivar la economía.

Albino Vargas

Secretario
ANEP


El sector sindical se opone claramente a este nuevo atropello que pretenden hacer contra la clase trabajadora, sobre todo, en momentos en que hay un enorme desempleo.
No a la pensión a los 65 para hombres y mujeres, tampoco aceptaremos la rebaja de la pensión del 60% actual hasta un 40%.


Sobre la mesa de discusión


La junta directiva de la Caja estaría tomando decisiones en torno al IVM, las cuales, son rechazadas por trabajadores, sindicalistas y diputados.
Este es un resumen de lo que propone la junta directiva de la institución y las soluciones que aportan otros sectores.

Propuestas de la Caja Propuestas de otro sectores

  • -Elevar cotización del 10,6% al 15,%
  • -Unificar el monto de la pensión a un 45%. Actualmente es de un 52%
  • -Eliminar la pensión adelantada
  • -Aumentar edad de retiro a los 65 años para ambos sexos

  • -Reactivar la economía para generar más empleos
  • -Reducir las cargas sociales para reducir el impacto del sector informal y así contar con más cotizantes
  • -Condonar el pago de multas e intereses a trabajadores independientes y patronos morosos
  • -Asegurar por jornada laboral efectiva
  • -Pago del gobierno de ¢400 mil millones a la Caja


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