Aprobado proyecto que valida jornadas laborales de 12 horas cuatro días a la semana
Trabajadores que acepten cambio en horario laboral tendrán tres días de descanso
Después de dos décadas y media de discusión legislativa, este jueves, los diputados aprobaron en primer debate el proyecto de jornadas excepcionales, también conocido como jornadas 4x3.
La iniciativa es una reforma al Código de Trabajo que básicamente habilita horarios laborales de 12 horas cuatro días a la semana, a cambio de tres días de descanso.
El plan se aprobó con el respaldo de 31 legisladores, gracias al apoyo de Pueblo Soberano y Abril Gordienko, del PUSC.
El plan, está pensado para empresas que tienen ciclos productivos de 24 horas y no incluiría a la mayoría de trabajadores del sector público, ni del sector privado; asimismo, es opcional para los colaboradores de las empresas.
“Vinimos a tomar decisiones y lo estamos demostrando con hechos. Después de extensas jornadas de trabajo y de votar más de 5.000 mociones presentadas por el PLN y el Frente Amplio, logramos aprobar en primer debate este importante proyecto. Costa Rica no puede seguir esperando. Estamos hablando de proteger empleos, generar nuevas oportunidades y atraer inversión”, afirmó Nogui Acosta, jefe de fracción de Pueblo Soberano.
Los otros dos partidos, el Frente Amplio y el PLN, se opusieron al proyecto y anunciaron que irán a la Sala IV para tratar de frenarlo antes de su votación en segundo debate.
Esto, al considerar que violenta los derechos laborales, afecta la calidad de vida de las personas y pone en riesgo la salud de los trabajadores, además de complicar el diario vivir a las madres jefas de hogar.
“La Fracción del Partido Liberación Nacional sostiene que la competitividad y la justicia social no son incompatibles. Es posible diseñar soluciones en materia de jornadas laborales que den seguridad jurídica a las empresas sin sacrificar los derechos y el bienestar de las personas trabajadoras. El proyecto de gobierno, sin embargo, no lo hace. Las jornadas de 12 horas plantean serios riesgos para la salud de las personas trabajadoras. Afectan, además, el equilibrio entre la vida laboral y familiar, y excluyen a grupos de población como las mujeres con responsabilidades de cuido, personas con discapacidad o jóvenes que estudian”, dijo el PLN en un comunicado.
Por su parte, la fracción del Frente Amplio anunció que presentará ante la Sala Constitucional una consulta de legalidad, tanto por el fondo del plan como por el procedimiento utilizado.
“Este proyecto es un retroceso para las personas trabajadoras, aunque el oficialismo lo pretenda presentar como un avance. Vamos a presentar la consulta, esta lucha no ha terminado”, señaló José María Villalta, jefe de la fracción.
Entre los vicios encontrados y expuestos en la consulta se encontraron graves irregularidades en la praxis legislativa, como, por ejemplo, la creación ilegal de una suspensión del trámite hasta el 30 de abril de este año, lo que viola el artículo 97 del Reglamento Legislativo sobre alteración del orden del día.
“Por el fondo, la fracción encontró cosas aún peores, como la incompatibilidad de las jornadas de 12 horas con el Convenio de la OIT sobre la duración máxima de las horas laborables al día, así como otros convenios como el Protocolo de San Salvador y la Convención Americana de Derechos Humanos, todos firmados y adoptados por Costa Rica; la violación constitucional al meter a amplios sectores productivos a este tipo de jornadas extenuantes; y la delegación indebida, al pretender resolver por vía de reglamento lo que debe hacerse por una ley”, dijo el Frente.