Empresarios: “Cambios profundos en jornadas 4x3 hacen inviable proyecto”

Un puñado de cambios en el proyecto de Jornadas 4x3 harían inviable la ley que habilitaría horarios laborales de 12 horas cuatro días a la semana, a cambio de tres días de descanso, según la Cámara de Industrias de Costa Rica.

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Este martes, los empresarios cuestionaron algunas de las modificaciones que promueven algunos diputados del PLN en un nuevo texto presentado bajo el expediente 21.182.

Específicamente, los empresarios se quejaron de que la nueva propuesta establece horarios laborales de 12 horas por tres años, para luego reducir la jornada a 11 y 10 horas posteriormente.

“El proyecto de ley de Jornadas Excepcionales tiene más de 20 años de discusión, cuenta con una revisión exhaustiva, tanto desde el punto de vista jurídico como el de las mejores prácticas laborales internacionales. Cambiar su espíritu es tirar por la borda el trabajo multisectorial de muchos años”, dijo Sergio Capón, presidente de la Junta Directiva de Cámara de Industrias de Costa Rica.

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Otro de los aspectos que cambió en la redacción del proyecto, está relacionado con la entrega de un incentivo para los trabajadores que decidan cambiar de horario regular a jornada 4x3.

En el caso de los colaboradores diurnos, se trata de un 16% adicional en el salario, mientras que para los empleados que trabajen de noche, ese porcentaje ascenderá a un 25%. La idea de los diputados es compensar la pérdida de horas extra al cambiar el horario.

Sobre este punto en particular, la Cámara de Industrias no se refirió.

“El proyecto contempla 90 minutos de descanso (30 minutos adicionales a lo que comúnmente se da en las jornadas actuales), lo cual convierte el tiempo real laborado en 10,5 horas diarias. Ello implicaría 42 horas efectivas laboradas semanalmente en jornada diurna, versus el límite superior de 48 horas que establece la Constitución Política”, agregó Enrique Egloff, presidente ejecutivo de la Cámara de Industrias de Costa Rica.