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Un total de 147 personas de Quepos y comunidades cercanas se graduaron del programa de empleabilidad Ocupa-T.
La iniciativa busca facilitar el acceso al mercado laboral mediante capacitación en áreas con demanda de talento en la región.
La sexta generación concluyó su formación el 22 de octubre, luego de recibir preparación en cuatro especialidades: Servicio al Cliente, Mucama, Asistente Administrativo con Inteligencia Artificial y Reparación y Mantenimiento de Aires Acondicionados.
Los participantes tienen entre 17 y 70 años y forman parte de un grupo de personas que buscan incorporarse por primera vez al mercado laboral o regresar a una actividad remunerada.
El programa procura reducir las barreras de acceso a la formación especializada, principalmente entre quienes enfrentan limitaciones económicas o tienen poca experiencia de trabajo.
Las especialidades responden a necesidades de sectores que forman parte de la economía local, como turismo, hotelería, servicios y mantenimiento.
Mientras que los cursos de Servicio al Cliente y Mucama preparan para actividades relacionadas con la atención y los servicios turísticos, la formación en mantenimiento de aires acondicionados desarrolla habilidades técnicas.
Por su parte, el curso de Asistente Administrativo con Inteligencia Artificial incorpora herramientas tecnológicas aplicables a diferentes entornos de trabajo.
La iniciativa cuenta con el apoyo de Banco Promerica Costa Rica, que aporta recursos para financiar becas de capacitación; Marina Pez Vela, que aporta su conocimiento sobre las necesidades laborales de la zona y su relación con el sector productivo; y la Universidad Internacional San Isidro Labrador, responsable de la formación académica y la certificación.
Con esta sexta generación, el programa alcanza un acumulado de 421 personas capacitadas.
“En Banco Promerica creemos que invertir en las capacidades de las personas es una manera de generar oportunidades que impactan positivamente a las comunidades. A través de Ocupa-T contribuimos a que más habitantes de Quepos puedan prepararse para acceder al mercado laboral, fortalecer su autonomía económica y construir un mejor futuro para sus familias”, dijo Michelle Espinach, gerente de Banca Sostenible de la entidad.
