Certificación en Mentoría y Liderazgo abre inscripciones en Costa Rica

Desarrollar habilidades de liderazgo, aprender a escuchar con mayor impacto y adquirir herramientas para ayudar a otras personas a crecer son algunos de los beneficios de la Certificación en Mentoría y Liderazgo que impartirá Voces Vitales Costa Rica del 4 de agosto al 9 de diciembre en modalidad 100% virtual.

El programa está dirigido a ejecutivos, gerentes, emprendedores, profesionales, consultores y cualquier persona interesada en fortalecer su liderazgo y desarrollar competencias de mentoría aplicables tanto en el ámbito profesional como en la vida personal.

Quienes completen la certificación pasarán a formar parte de la Red de Mentoría de Voces Vitales Costa Rica, integrada por más de 1.100 personas certificadas, ampliando así sus oportunidades de aprendizaje, colaboración y desarrollo profesional.

Durante cuatro meses, los participantes recibirán 55 horas de formación en vivo por Zoom, en un programa que combina teoría y práctica para desarrollar competencias altamente valoradas en las organizaciones actuales, entre ellas:

• Escucha activa
• Comunicación efectiva
• Comunicación No Violenta
• Liderazgo personal
• Inteligencia emocional
• Manejo del estrés
• Autoconocimiento
• Pensamiento crítico y creativo
• Técnicas de mentoría

Además de las sesiones virtuales, el programa incluye diez semanas de prácticas de mentoría entre participantes y un proyecto final en el que cada estudiante acompaña a una persona o grupo mediante un proceso real de mentoría.

El enfoque de la certificación parte de una premisa: antes de guiar a otros, es necesario fortalecer el propio liderazgo. Por ello, los participantes trabajan en el desarrollo de la autoconciencia, la gestión de emociones, la comunicación, la capacidad de formular preguntas poderosas y la toma de decisiones estratégicas.

"Como ejecutiva senior, pensaba que era una buena mentora, hasta que este curso me mostró, con mucho tacto, que pasaba buena parte del tiempo diciéndoles a los demás qué hacer. Aprender sobre escucha activa y comunicación no violenta fue revelador. Los ejercicios prácticos me dieron herramientas para acompañar mejor a otras personas, pero la mayor sorpresa fue descubrir que también podía aplicarlas conmigo misma. Terminé siendo una mejor oyente y una mejor mentora", afirmó Rosemary Engels, copresidenta de La República y participante de la certificación.

El contenido incorpora metodologías reconocidas internacionalmente, como la Comunicación No Violenta, desarrollada por el doctor Marshall Rosenberg, y técnicas de regulación del estrés respaldadas por investigaciones del HeartMath Institute.

"Más que aprender una metodología de mentoría, me permitió desarrollar una forma diferente de escuchar, hacer preguntas y acompañar a otras personas desde la confianza y el respeto por su propio proceso. También fue una experiencia de crecimiento personal, ya que me invitó a reflexionar sobre mi propio liderazgo y la forma en que me relaciono con los demás", señaló Mariana Abarca, Costa Rica HR Manager de Microsoft.

Para Karina Meza, subgerente de Contabilidad de BAC Costa Rica, la experiencia fue mucho más allá de obtener una certificación.

"Este curso, más allá de convertirse en un certificado agregado a mi currículum, ha pasado a ser un aprendizaje para la vida. Me emociona tanto que quiero compartirlo todos los días, porque brinda herramientas para escuchar, cuestionar, guiar y ayudar a que otras personas crezcan."

Más del 50% del costo es financiado

Uno de los principales atractivos del programa es que, gracias al apoyo de aliados estratégicos, Voces Vitales Costa Rica financia más del 50% del costo de la certificación.

Como parte del compromiso social del programa, las personas certificadas ofrecen posteriormente mentorías voluntarias a mujeres emprendedoras y profesionales que participan en iniciativas impulsadas por la organización.

Este modelo permite que el conocimiento adquirido se multiplique y contribuya al desarrollo del liderazgo femenino en Costa Rica, ayudando a las participantes a definir objetivos, superar obstáculos, descubrir nuevas oportunidades y fortalecer sus relaciones personales y profesionales.

Las personas inscritas participarán primero en una sesión de bienvenida el 28 de julio, mientras que las clases iniciarán oficialmente el 4 de agosto y concluirán el 9 de diciembre, mediante encuentros virtuales en vivo.

Las inscripciones ya se encuentran abiertas para quienes deseen desarrollar habilidades de liderazgo, mentoría, comunicación y crecimiento personal en uno de los programas de formación más reconocidos del país.