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¿Cuáles son las reglas del teletrabajo en zonas francas?

Karla Barquero karlabarquero.asesora@larepublica.net | Lunes 09 septiembre, 2019 11:15 a. m.


Una mujer haciendo teletrabajo
Elaboración propia/La República


La tendencia de emplear el trabajo remoto o a distancia como modalidad de trabajo es cada vez más popular, e incrementará gracias a la aprobación de la ley que lo regula; pero, en el caso de las empresas beneficiarias del Régimen de zona franca, los patronos que deseen aplicar la modalidad deberán mantener ciertos controles, recomienda la firma de asesoría legal Quatro Legal.

Lea más: Costa Rica ya tiene ley para regular el teletrabajo

Por ejemplo, el control de computadoras debe ser detallado y riguroso, o si la empresa se encuentra en una auditoría de Procomer, es conveniente tener a los empleados físicamente en el sitio de operaciones.

Otro aspecto es el pago de gastos como electricidad o Internet.

Lea más: ¿Cómo implementar el teletrabajo ahora que hay ley?

La recomendación es hacerlo vía reembolso (la empresa no deberá hacer uso de sus beneficios bajo el régimen de zona franca para pagar servicios al empleado que aprovecha el teletrabajo).


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